Faire venir en France un cuisinier étranger résidant dans un autre pays européen

L’histoire classique d’un restaurant qui souhaite embaucher un cuisinier expérimenté dans une spécialité culinaire précise Un restaurant ouvert en décembre 2012, dans le Val d’Oise, spécialisé dans la cuisine méditerranéenne et notamment traditionnelle marocaine cherche à recruter un cuisinier spécialisé et expérimenté. Le but du restaurant est non seulement de présenter une carte originale basée [...]

Récit de l’embauche d’un artisan turc : la question des compléments de dossiers demandés par les DIRECCTEs

L’embauche d’un menuisier turc comme solution à la pénurie d’artisans menuisiers en France M. B. est gérant d’une entreprise spécialisée dans la construction et dans la rénovation intérieure et extérieure de bâtiments et de maisons. Située dans l’Est de la France, la société est souvent sollicitée pour effectuer également des travaux de charpenterie et de [...]

Emploi et embauche de salariés étrangers : la revue de presse des employeurs – octobre 2012

La nouvelle circulaire de régularisation attendue La nouvelle circulaire de régularisation, annoncée depuis plusieurs mois, est prévue pour la mi-novembre. On sait déjà que la régularisation ne sera plus réservée aux seuls métiers inscrits sur la liste des 14 métiers (ce qui confirme une pratique qui existe en réalité déjà). On sait également que cette [...]

Venir travailler en France lorsque l’on est étranger : la procédure d’introduction

En tant qu’acteur de terrain en relation quotidienne avec des employeurs et des salariés (ou futurs salariés) étrangers, je me suis rendu compte que la procédure d’introduction est peu (pas assez ?) connue. Cette procédure permet à un étranger qui ne réside pas encore en France de venir y travailler légalement, à condition qu’un employeur en France fasse les démarches nécessaires pour l’embaucher.
Petite description des principes de la procédure d’introduction, des démarches à effectuer, des critères à respecter.

La procédure d’introduction de travailleurs étrangers

Initialement publié en 2009, mis à jour en juin 2012 – Contrairement aux craintes de nombreux employeurs, faire venir un étranger pour l’embaucher est souvent moins complexe que l’embauche d’un étranger résidant déjà en France. Explications de cette procédure

Comment faire venir un travailleur saisonnier étranger en France ?

Vous êtes employeur et vous souhaitez recruter des travailleurs saisonniers quelques mois par an. Pour suppléer à une pénurie de main d’œuvre, vous souhaitez embaucher des saisonniers étrangers ressortissants des pays tiers. Quelle est la procédure à suivre ? Pour embaucher des travailleurs saisonniers étrangers, résidents hors de France, tout employeur doit effectuer une demande [...]

Travailleurs saisonniers étrangers : droits et devoirs

C’est à l’employeur d’engager toutes les démarches nécessaires pour l’introduction d’un travailleur saisonnier étranger en France (voir : Comment faire venir un saisonnier étranger en France ?). Une fois en France, l’étranger obtiendra un titre de séjour mention « travailleur saisonnier », valable 3 ans et renouvelable. Ce titre de séjour autorise son titulaire à [...]

Focus sur le travail saisonnier et les travailleurs saisonniers étrangers

Un travail peut être considéré comme saisonnier uniquement lorsqu’il s’effectue chaque année à la même période et qu’il est suivi d’une phase d’inactivité. Le travail saisonnier concerne, notamment, les domaines de l’agriculture, de l’agro-alimentaire, de l’hôtellerie et du tourisme estival ou hivernal. Sous certaines conditions, les employeurs français peuvent faire appel, pour faire face à [...]

Mme T., handicappée, obligée de faire venir un travailleur tunisien pour l’aider au quotidien

Auxiliaire de vie : un métier en forte pénurie de main d’oeuvre en Ile de France Mme T. est atteinte d’un handicap reconnu à 80%, qui se caractérise par des difficultés d’élocution et des troubles moteurs. Malgré son handicap et la perte d’autonomie progressive due à l’âge, Mme T. bénéficie d’une certaine autonomie notamment professionnelle, [...]

Les titulaires d’un titre de séjour d’un autre pays européen peuvent t-ils travailler en France?

Les étrangers titulaires d’un permis de séjour délivré par un Etat membre de l’espace Schengen* sont autorisés à pénétrer sur le territoire d’un autre Etat membre de Schengen pour un séjour de courte durée sans avoir besoin de visa. Ils sont donc autorisés à circuler au sein de cet Espace, mais ne peuvent pas y [...]

Faire venir un salarié étranger dans le cadre d’une mobilité intra-groupe (salariés en mission et en détachement)

Nous avons déjà largement parlé sur ce blog de la procédure d’introduction d’un salarié étranger, qui permet à une entreprise française de faire venir un salarié étranger pour l’embaucher en France. (Cf.les articles de la catégorie “introduction d’étrangers”) Cette procédure d’introduction ne s’applique pas lorsqu’il s’agit de faire venir un salarié étranger dans le cadre [...]

L’expérience d’une entreprise d’import-export pour faire venir en France un commercial marocain

AutoD* est une entreprise d’import-export d’une petite centaine de salariés qui travaille avec l’Afrique et le Moyen-Orient. A la suite du départ à la retraite de l’un de leur commercial export, autoD s’est mis à la recherche d’un remplaçant. L’annonce pour l’offre d’emploi a été publiée au Pôle Emploi pendant plus de 2 mois. La [...]

Hervé H., agréablement surpris d’avoir pu faire venir 3 salariés maliens pour ses chantiers

L’histoire de Hervé H, gérant d’une entreprise de BTP, qui a embauché des carreleurs Maliens. L’entreprise Bati X a trois ans d’existence, et vient de décrocher un important contrat, en sous-traitance d’un très gros chantier. Sa spécialité ? Les carreleurs. Malheureusement, son effectif ne peut pas répondre au carnet de commande. Il a besoin d’embaucher [...]

Récit des démarches d’un grand restautant pour faire venir en France un cuisinier russe

Récit des démarches d’un grand restaurant pour embaucher temporairement un cuisinier Russe Trouver un cuisinier spécialiste de la cuisine du XIXème siècle en France : un vrai casse-tête Un restaurant d’excellence appartenant à un grand complexe hôtelier situé dans le sud-ouest de la France envisageait de renouveler sa carte en proposant une cuisine traditionnelle de [...]

Faire venir un étranger en France pour l’’embaucher, une possibilité sous-estimée

Mis à jour en février 2013. La procédure d’introduction : une réponse aux difficultés de recrutement des employeurs français Dans le cadre de notre travail d’accompagnement administratif pour l’embauche de salariés étrangers, nous rencontrons de nombreux employeurs qui ont des difficultés de recrutement. Or, il existe en France une démarche spécifique permettant aux employeurs de [...]

Informaticiens étrangers et travail en France

Les opportunités offertes aux informaticiens étrangers qui souhaitent exercer en France sont nombreuses. Déjà, la liste des 30 métiers ouverts aux pays-tiers[1] (qui concerne les ressortissants étrangers hors Union-Européenne) mise en place au début 2008 donnait la part belle à l’informatique ; les deux métiers inscrits, « informaticien d’étude », et « informaticien expert » [...]

Faire venir des cadres dirigeants ou de haut niveau

article mis à jour en janvier 2013 Afin de répondre aux besoins spécifiques des grandes entreprises, grands groupes français ou internationaux, une procédure simplifiée d’introduction d’étrangers cadres dirigeants ou de haut niveau a été mise en place pour faciliter leur recrutement. La première condition indispensable est que ce cadre dirigeant ou de haut niveau étranger [...]